瑞银2026年前裁员3.5万人？ 1月启动新一波裁员计划

根据知情人士透露，瑞银集团（UBS Group）将在明年1月中开始新一轮的裁员行动。

这是该行整合瑞信（Credit Suisse）过程中的一部分，也是迈入整合最后一年的关键步骤。消息指出，这一轮裁员之后，预计在2026年还会有另一波，因为瑞银计划逐步关闭从瑞信收购而来的旧有电脑系统。

瑞银是在2023年通过瑞士政府主导的紧急收购案，接手了陷入危机的竞争对手瑞信。那次收购让瑞银的全球员工人数在一夜之间暴增至将近12万人。

尽管目前已削减约1.5万个职位，但相比彭博社早前报道内部设定的裁员目标 – 3.5万个职位，这仍不到一半。

瑞银官方从未公开承认这一数字。

不过，瑞银曾在2023年罕见地透露，仅在瑞士本土，就计划未来几年内裁掉约3,000个职位。针对裁员问题，一名瑞银发言人表示，未来数年内还会继续有人手调整，有些是透过提早退休，有些则是等员工离职后不再填补空缺。瑞银也会努力为被裁撤岗位的员工寻找重新安排的机会。

目前，瑞银正加速进行一项大规模IT系统整合计划，将瑞信客户资料全面迁移至瑞银的系统。

预期整个整合程序会在2026年底完成。知情人士指出，在这项IT迁移计划完成后，可能还会有另一轮裁员。

不过银行方面仍需要部分IT和营运团队员工在迁移后继续留任，以确保系统转换顺利过渡。

过去两年，瑞银的裁员计划已在全球多地陆续进行。投资银行部门承担了大部分裁员压力。

相比之下，财富管理部门受影响较小，因为瑞银希望留住瑞信的重要私人银行家以及他们服务的客户。